勝手に認知症友の会

加古川の家族会に参加するようになり、
若年性認知症のある方の「まだまだ現役で、
仕事をしたいのだ！」という思いを
受け入れる場所、支援者がいないことを
知り、なんとかならないものかと思って
いました。

高齢者の多いデイサービスでは、体力も
気力もある若い認知症の方々は物足りないし、
施設側も手を焼いてしまうこともあるようです。


若年性認知症の方々の就労に関する取り組み
として、以前テレビで見た「おりづる工務店」
という若年性認知症の方を対象とするデイサービスの
取り組みは、大変興味深いものでした。

デイに行くのだけど、利用者さんご本人は
「出勤する」と思っている。

デイに着いたら、自分のロッカーにある
作業着（工務店名も刺繍されている）に
着替えて、近所の幼稚園の下駄箱の
ペンキ塗りをしたり、プール開き前の
小学校のプールを掃除しに行く。

しかしデイで提供されるサービスの一環
なので、ご本人は無償ボランティア。

それでも満足感はあるのだろうが、でも
若年性認知症の方がまだまだ現役の年齢。

働いたものに報酬があったほうがいいに
決まっている。

それが制度では不可能だった。けれども
厚労省に動きがあったようです。


詳しくは、以下のブログをご覧ください。
http://ninchisyounoyoake.blog.so-net.ne.jp/2011-04-15


利用者さんの「通勤圏」に、こんな施設が
１つでもあったらいいのにな～と思います。